Cette semaine, je suis très heureux de partager les dernières mises à jour de Job Accelerator qui ne manqueront pas de faciliter la création de ces événements pour les organisations et l’expérience de recherche d’emploi plus informative pour les candidats.
Du côté des candidats... Les individus bénéficieront d’un examen beaucoup plus approfondi des exigences en matière de rôle ou d’équipe, verront leurs propres aptitudes pour un rôle, les besoins de l’organisation et des autres membres de l’équipe avec qui ils travailleront.
La vue du candidat montre également des plans de formation complets afin que les candidats puissent comprendre exactement quel travail ils vont faire et le développement professionnel qu’ils peuvent s’attendre à recevoir en cours d’emploi.
L’aspect vraiment excitant de l’accélérateur d’emploi est qu’il réalise un élément clé de la vision de WithYouWithMe pour permettre aux candidats de postuler à des emplois en sachant qu’ils sont capables de faire le travail et de comprendre où leur développement professionnel sera dirigé.
Du côté de l’organisation... Vous avez toujours été en mesure de créer des projets, mais vous pouvez maintenant spécifier le type de projet - soit l’équipe ou le programme de création de talents - ce qui ouvre la possibilité de lancer un accélérateur d’emploi pour les candidats à voir.
Lors de la création de Job Accelerator, vous serez en mesure de spécifier des détails clés, notamment le type de problème, la méthodologie de gestion et la maturité du projet, qui tiennent tous compte de l’adéquation culturelle présentée aux candidats.
Vous pouvez également créer des rôles avec des plans d’apprentissage spécifiques pour décrire comment chaque rôle peut se développer au sein de votre organisation et les synthèses requises pour que les candidats démontrent leurs compétences à chaque étape.
Si vous avez de nouvelles idées, des commentaires ou des suggestions pour l’équipe produit, contactez-nous dès aujourd’hui.
