La mission du système BAE d’augmenter l’emploi pour les anciens combattants

Le défi

Les grands contrats de la Défense s’accompagnent d’un besoin de personnel qualifié et habilité de sécurité. Pour répondre à ce besoin et renforcer l’impact social dans la communauté des anciens combattants, BAE Systems s’est associé à WithYouWithMe (WYWM). En tant qu’accélérateur mondial de l’emploi des anciens combattants , WYWM a été en mesure d’aider BAE Systems à intégrer plus d’anciens combattants qualifiés numériquement dans leur main-d’œuvre.

En utilisant la plate-forme WYWMs Potential, BAE Systems a été en mesure d’identifier les talents technologiques et de les former dans les domaines où les tests d’aptitude de WYWM ont montré qu’ils prospéreraient.

Le partenariat WYWM & BAE Systems offre de nombreux avantages, y compris l’accès à des candidats ayant une habilitation de sécurité appropriée, la diversification de la main-d’œuvre et la promotion d’une culture visant à améliorer rapidement les compétences des employés actuels et futurs.

Ce partenariat est gagnant-gagnant car il nous permet de fournir des voies d’accès sur mesure aux anciens combattants qui cherchent à travailler dans des rôles axés sur la technologie et permet à l’entreprise de construire un avenir durable grâce à des initiatives de compétences de la main-d’œuvre ciblées.

Danielle Mesa
BAE Systems Australie,
Dirigeant principal des personnes

Vison partagé = Mission partagée

BAE Systems et WYWM partagent une vision et une mission d’employer plus d’anciens combattants et la communauté militaire en général. Notre mission d’assurer d’excellents résultats en matière d’emploi dans le secteur de la technologie est renforcée par notre compréhension commune de la valeur des anciens combattants dans le domaine de l’emploi civil.

Comme beaucoup d’autres organisations, BAE Systems a été touché par la pénurie de talents qualifiés numériquement dans le monde. Cependant, grâce à leur initiative de créer un comité consultatif des anciens combattants pour soutenir l’emploi des anciens combattants dans BAE Systems Australia, ils ont pu réaliser la valeur significative que les anciens combattants apportent à l’organisation.

Cette compréhension a joué un rôle déterminant dans la capacité de BAE Systems à tirer pleinement parti du programme WYWM. À ce jour, 18 anciens combattants ont participé au programme WYWM pour améliorer leurs compétences dans des métiers critiques tels que la cybersécurité, l’administration des systèmes et l’ingénierie des réseaux.

Comment cela fonctionne-t-il?

1. Inscrivez-vous - Accélérateur d’emploi et événement d’évaluation
2. Découvrir - Évalue : aptitude, personnalité, style d’apprentissage & psychométrie
3. Sélection de l’équipe - En fonction des traits de caractère, des compétences et du potentiel
4. Formation - Transition de l’intégration et re-compétences complète
5. Déployer - Travailler avec les systèmes BAE

Impact social avec un but

• À mi-chemin du programme de 12 mois, le partenariat s’est élargi pour soutenir 8 autres rôles dans différents projets
• BAE Systems et WYWM se dirigent vers notre objectif mutuel de créer une portée et des possibilités d’emploi plus larges pour les anciens combattants et leur communauté en général
• En engageant plus d’anciens combattants, nous aidons BAE Systems à atteindre son objectif d’être l'« employeur de choix » des anciens combattants

Avant d’obtenir le poste chez BAE Systems, j’avais vraiment du mal à trouver le bon poste et je me sentais anxieux pour l’avenir. BAE Systems m’a donné confiance et m’a fourni un lieu de travail sûr et sécurisé.

Luke Gerritsen
WYWM – BAE Systems,
Membre de l’escouade Vétéran de l’armée australienne