À l’heure actuelle, de nombreuses organisations de défense se trouvent paralysées numériquement. Ils sont souvent obligés de répondre à leurs exigences logicielles complexes et spécifiques à l’unité avec des produits commerciaux hors du site qui ne répondent pas tout à fait au brief ou sont des solutions hautement personnalisées et cloisonnées.
Il y a peu ou pas de considération pour la réutilisation et le développement futur et il est difficile de mobiliser des idées innovantes.
Les unités ont de plus en plus besoin de logiciels adaptés à l’usage mis au point à l’interne par des experts en la matière. Ils ont besoin de la possibilité de mettre à jour leurs solutions pour répondre à leurs besoins logiciels actuels et futurs spécifiques.
En fin de compte, les unités ont besoin d’une transformation numérique - mais il est difficile d’accéder aux capacités et à l’état d’esprit pour y parvenir en interne.
WithYouWithMe développe les capacités numériques internes des organisations de défense grâce à la fourniture d'«usines de logiciels » conçues pour créer des équipes habilitées qui conçoit et fournissent des solutions technologiques qui répondent aux besoins changeants de l’unité. Le modèle Software Factory de WithYouWithMe contribue à faire en sorte que l’innovation et l’agilité puissent être intégrées à la culture de défense.
Les commandants peuvent facilement identifier et permettre à leurs membres d’apprendre le développement de logiciels via WYWM. Il en est résulté un personnel ayant une connaissance approfondie des besoins des utilisateurs de l’Unité pour construire des solutions logicielles sur mesure.
Tirant parti du réseau industriel de WYWM, le personnel qualifié a pu acquérir une expérience précieuse dans les grandes organisations technologiques et mettre en œuvre ces connaissances dans leur unité.
Un problème fondamental avec les militaires est que souvent, le lien entre les gens qui produisent la solution et les gens qui utilisent la solution, est trop loin, est brisé, ou n’existe pas. Et donc les problèmes s’aggravent. Une usine de logiciels est conçue pour réunir ces deux équipes.
Une usine de logiciels pourrait ressembler à n’importe quoi. Il peut s’agir d’une équipe de trois personnes dans une unité ou d’une équipe plus importante dans un quartier général supérieur. Il peut être personnalisé en fonction de la taille de l’organisation et de la taille du problème.
Au sein de FVEYS, nous avons travaillé avec plusieurs leaders de la Défense, ce qui a nécessité diverses solutions logicielles de RH pour combler une lacune en matière de saisie et d’analyse de données qui a une incidence sur l’ensemble de l’entreprise.
Après plusieurs tentatives à l’aide de feuilles de calcul et de logiciels prêts à l’emploi, les dirigeants et ses équipes de PME ont cherché à concevoir une solution de « licorne ». En ayant à l’esprit l’histoire de l’utilisateur et le problème, l’unité a entrepris des tests pour découvrir le talent de son personnel et lui a permis de compléter les pipelines de formation de WYWM. Une fois qualifiée, l’unité avait une usine de logiciels développant des solutions logicielles réussies et sur mesure.
L’innovation de l’Unité a été largement mise en valeur car ils ont été en mesure d’aider d’autres QS nécessitant la même solution.
Lieutenant-colonel (à la retraite) Caleb Walker
Vice-président, Défense et gouvernement, WithYouWithMe
Utilisation de la plate-forme de formation potential de WYWM pour créer un pool d’équipes numériques
Logiciel adapté à l’usage développé à l’interne par des experts en la matière
Les unités sont en mesure de mettre à jour leurs solutions pour répondre aux exigences logicielles actuelles et futures
Capacité d’analyse améliorée intégrant les rapports PowerBI
Amélioration de la production d’information prête à prendre des décisions
Niveaux accrus de littératie numérique
Amélioration du traitement automatisé des données
Élargissement de l’accès aux données dans l’ensemble de l’organisation
Développement intégré des capacités
