Cómo funcionan nuestros programas de aprendizaje tecnológico
Potential, nuestra plataforma de gestión del talento, ofrece un enfoque probado y escalable para encontrar, formar, desplegar y gestionar aprendices tecnológicos, al tiempo que permite un desarrollo profesional basado en las competencias que garantiza que las capacidades recién adquiridas por los individuos se ajustan a las necesidades de la empresa.
El proceso es sencillo
Descubra
Las evaluaciones psicométricas y de aptitudes líderes del mercado adaptan a las personas a las nuevas competencias y funciones digitales en las que destacarán.
Tren
La formación acreditada por la industria permite a los aprendices adquirir rápidamente competencias tecnológicas muy demandadas en unas 150 horas.
Despliegue
Los aprendices de tecnología se despliegan como individuos o equipos en puestos de nivel inicial, listos para empezar a trabajar.
Crecer
El aprendizaje continuo ayuda a los aprendices a convertirse en expertos en su campo, manteniéndolos por delante de las exigencias del mercado.
