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Formación tecnológica gratuita y oportunidades de empleo

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Al inscribirte para hacer el GED®, has desbloqueado el acceso al Programa de Aprendizaje Tecnológico del GED®, una oportunidad única para mejorar tus habilidades digitales e iniciar tu carrera en tecnología.

Acerca del Programa de Aprendizaje Técnico GED®

Nos hemos asociado con WithYouWithMe, una empresa de impacto social, para ofrecer a los estudiantes de GED® acceso gratuito a sus pruebas psicométricas y de aptitud, líderes en todo el mundo, y formación acreditada en competencias digitales a través de 11 trayectorias profesionales basadas en la tecnología.

Para aquellos que hayan completado su GED®, también estamos ofreciendo a los graduados la oportunidad de obtener puestos de aprendizaje con algunos de los principales empleadores del país, después de sólo 45 horas de formación digital a su propio ritmo.
Enfoque GEDWorks & WYWM - imagen de tarjeta

Cómo funciona

  1. Regístrate en la plataforma Potencial de WithYouWithMe
  2. Completa sus pruebas psicométricas y de aptitud para que te asignen las carreras tecnológicas más adecuadas para ti.
  3. Entra en uno de los itinerarios profesionales digitales de WithYouWithMe y completa aproximadamente 45 horas de formación digital a tu ritmo.
  4. Accede a una red de empleadores líderes que buscan contratar a graduados de GED® y consigue tu primer empleo en tecnología.
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Aprendizaje de GED Tech - Historia de éxito - Jesús Hernández
GED Aprendizaje Técnico - Capstone - Jesús Hernández
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¿Por qué deberías actualizar tus conocimientos para una carrera en tecnología?

La rápida digitalización significa que la demanda de funciones tecnológicas es mucho mayor que los candidatos disponibles en el mercado.

Mediante innovadoras evaluaciones de aptitudes y mapeo de habilidades, identificamos a las personas con propensión a destacar en funciones tecnológicas y las formamos para que sean competentes y estén preparadas para el trabajo.

Los puestos de nivel inicial que se ofrecen oscilan entre 45.000 y 56.000 dólares.

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El 35% de los nuevos empleos requieren competencias digitales de alto nivel.

El 55% de los empleos son de cualificación media, que requieren una formación superior al bachillerato pero no un título universitario.

El 70% de las organizaciones están trabajando actualmente en la transformación digital - y no tienen el talento que necesitan para cubrir estos puestos.

El 13% de los puestos de trabajo vacantes no requieren ninguna competencia digital, lo que significa que el 87% de los puestos de trabajo sí requieren competencias digitales.

Actualmente hay 365.000 puestos tecnológicos vacantes en EE.UU.

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Casos de éxito

El proceso único de pruebas y la formación en competencias digitales de WithYouWithMe han ayudado a personas de diversas comunidades de todo el mundo a encontrar nuevas carreras en tecnología.
  • Imagen de perfil de Rogelio Conde
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    ROGELIO CONDE
    De introducción de datos a analista de datos
    Marca de cotización - Aqua
    El apoyo personalizado y el espíritu de comunidad que ofrece WithYouWithMe, especialmente a través del canal de Discord, han sido fundamentales en mi camino. Aprecio el enfoque práctico del aprendizaje, con ejercicios diseñados para simular situaciones del mundo real, mejorando aún más mi conjunto de habilidades. Ahora, como analista de datos, me veo como un detective moderno, encargado de extraer conclusiones significativas de grandes cantidades de información. La perspectiva de contribuir a soluciones de gran impacto para los retos de la sociedad, como la mejora del acceso a la educación, alimenta mi entusiasmo.

    Más información sobre el viaje de Rogelio
  • Imagen de perfil de Musab Omair
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    MUSUB OMAIR
    De la venta al por menor a la prestación de servicios para aprendices
    Marca de cotización - verde
    La formación me pareció muy bien estructurada y detallada. A pesar de mi formación técnica, aprendí cosas nuevas en cada curso. Fue una gran experiencia de aprendizaje, y no podría recomendarla lo suficiente a otras personas en busca de empleo.

    Es increíble cómo la tecnología sigue creciendo y expandiéndose con el tiempo. Cuando trabajas en tecnología, tienes que ser capaz de adaptarte a todos los cambios, y eso es algo que me entusiasma. Es un viaje sin fin de conocimientos.

    Más información sobre el viaje de Musub →.
  • Perfil de Carla Cyr
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    CARLA CYR
    De ama de casa a administradora de sistemas
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    Mi primer contacto con WithYouWithMe fue fundamental para ayudarme a encontrar mi camino a través del itinerario profesional de Service Desk y fue capaz de combinar mis puntos fuertes y débiles con un trabajo y un equipo con el que sabía que tendría éxito. Ahora tengo una carrera, una dirección en la vida y trabajo para una empresa que no solo me entiende, sino que también me acepta por lo que soy, con defectos y todo.

    Más información sobre el viaje de Carla
  • Perfil de Jari Jewitt
    Círculo - morado claro
    JARI JEWITT
    De maestra de guardería a analista de datos
    Marca de la cita - morado claro
    Después de unos 9 años estaba perdiendo mi conexión con la enseñanza y buscaba un cambio cuando un buen amigo me mencionó la empresa WithYouWithMe.

    Siempre había anhelado un trabajo que me apasionara pero no sabía cómo podría cambiar de profesión y, desde luego, no creía que pudiera abrirme camino en una lucrativa carrera tecnológica. Cuando empecé el programa WithYouWithMe, todo cambió. Completé la formación gratuita en línea y muy pronto recibí una llamada para un puesto. Hice una entrevista y conseguí mi primer trabajo en tecnología, como analista de datos en el Gobierno federal. Eso fue hace casi dos años, y nunca me he sentido más motivada ni realizada. Me apasiona compartir esta experiencia con la gente.

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