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Blog WithYouWithMe

L’armée britannique – équipée et prête pour l’avenir ?

Peu de gens oublieront la vue de véhicules blindés russes massifs garés à l’air libre lors de leur avance avortée sur Kiev en mars, proie facile pour les patrouilles de chasse aux chars ukrainiennes.

Planification de la main-d’œuvre : Préparer l’avenir, aujourd’hui

La planification de la main-d’œuvre est le processus qu’une organisation utilise pour analyser ses effectifs et déterminer les mesures qu’elle doit prendre pour répondre aux besoins actuels et futurs en personnel. Il s’agit également de déterminer les méthodes les plus efficaces et les plus rentables pour recruter et retenir les talents.

Invictus découvert : les réflexions d’un guerrier

Nick Holyome a servi dans les Forces armées canadiennes pendant plus de 26 ans, avant d’être libéré pour des raisons médicales. Maintenant employé par la start-up dirigée par des vétérans WithYouWithMe, Holyome s’est perfectionné en cybersécurité avant d’être déployé par WithYouWithMe au sein du gouvernement canadien.

Pourquoi la Défense fait-elle en sorte qu’il est si difficile pour les entreprises technologiques en démarrage de les aider?

L’une des meilleures choses à propos de la transition vers une nouvelle carrière est la possibilité de parler et d’apprendre de beaucoup de nouvelles personnes.

Journée mondiale des compétences des jeunes 2022

Ministre, Sajid Javid a déjà été ridiculisé pour avoir asségré le NHS à « Blockbuster à l’ère de Netflix ». Oui, cette comparaison / étude de cas a peut-être manqué d’originalité, mais j’applaudis à la fois son honnêteté et l’analogie parce que je sais exactement ce qu’il voulait dire.

Le CV est-il mort?

Il y a eu beaucoup de débats récemment autour de la pertinence du CV récemment dans le processus de recrutement moderne. Dans ce Q&R, Cia Kouparitsas, partenaire exécutif de WithYouWithMe pour la valeur sociale, explique pourquoi les organisations sont freinées en conservant le CV comme principal outil de recrutement.

500 Royal Lancers pour découvrir le potentiel numérique caché

Les Royal Lancers entreprennent un programme novateur de renforcement des capacités technologiques qui pourrait servir de plan directeur pour la façon dont l’ensemble de l’armée britannique comble son déficit de compétences numériques.

Portail numérique OUTCAN de la CAF

WithYouWithMe aide les Forces armées canadiennes en construisant un portail numérique évolutif pour le personnel à l’extérieur du pays afin d’offrir un soutien administratif de haute qualité et en temps opportun aux membres déployés et à leurs familles.

Transformation numérique dans l’armée – aspiration ou substance?

L’époque où l’innovation militaire a ouvert la voie au progrès technique est un lointain souvenir. Aujourd’hui, les esprits les plus brillants, le plus grand zèle entrepreneurial sans entrave et les gros sous pour imaginer et conduire le rythme du changement se trouvent généralement ailleurs.

Surmonter les défis technologiques dans les modèles de travail à distance et hybrides

Un sous-produit clair de la pandémie est la dépendance accrue que nous avons maintenant sur la technologie pour communiquer, rester connecté et travailler à distance.

Pourquoi nous devons aborder la crise des compétences numériques avec férocité

En tant qu’Australien qui a passé une longue période au Canada, j’ai été agréablement surpris par l’optimisme économique que j’ai trouvé ici.

Rationalisation de la migration pour les réfugiés ukrainiens

WithYouWithMe et Aman Lara ont travaillé ensemble pour développer une application conviviale qui aide les réfugiés ukrainiens avec leurs demandes de réinstallation au Canada.
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