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Le programme d’emploi des jeunes de WithYouWithMe aide les jeunes à trouver du travail dans le secteur technologique en plein rythme.

Aider les jeunes à décrocher leur premier emploi dans le domaine de la technologie

Aucune expérience requise

Le programme jeunesse de WithYouWithMe fournit un soutien aux jeunes âgés de 16 à 25 ans pour obtenir des postes technologiques bien rémunérés et à forte demande en offrant des jumelages de rôles gratuits, des opportunités de formation technologique et un placement chez des employeurs de premier plan.
 
De nombreux jeunes sont découragés d’entrer sur le marché du travail parce qu’ils n’ont pas l’expérience de travail requise pour occuper des postes de premier échelon ou qu’ils n’ont pas de diplôme universitaire.
 
Nous croyons au potentiel plutôt qu’à l’expérience - et qu’en tant que « natifs du numérique », les jeunes ont une propension naturelle à exceller dans les carrières technologiques. En fait, notre recherche montre que plus de 80% des personnes de la génération Z ont des compétences technologiques supérieures à la moyenne avant de suivre une formation.
 
Si vous êtes un jeune à la recherche d’un emploi dans le secteur de la technologie, inscrivez-vous à notre programme jeunesse dès aujourd’hui. Nous vous aiderons à trouver votre carrière numérique idéale et à développer les compétences et la confiance dont vous avez besoin pour obtenir un emploi durable. Une fois que vous aurez terminé votre formation, vous aurez accès à des opportunités de carrière passionnantes dans notre réseau de partenaires.
S’inscrire

Joignez-vous à notre programme d’emploi pour les jeunes dès aujourd’hui

Nous savons que l’atterrissage de votre premier rôle technologique peut être intimidant - et sommes là pour vous guider pour rendre le processus facile et sans stress.

La première étape consiste à prendre nos évaluations auto-rythmées en ligne, qui généreront un rapport complet couvrant vos compétences uniques, vos aptitudes, votre style d’apprentissage préféré et votre adéquation culturelle idéale.

À partir de là, nous vous recommanderons les rôles technologiques à forte demande pour lesquelles vous êtes le mieux adapté - et votre formation commence. Tout est à rythme libre et vous pouvez vous attendre à recevoir la certification dans environ 150 heures.

Une fois que vous avez terminé votre formation, un membre de notre équipe de réussite professionnelle sera en contact pour vous aider à parcourir les opportunités disponibles et vous aider à vous préparer pour les entrevues. Aucun CV requis!

Si vous êtes prêt à voir quels rôles technologiques vous attendent, inscrivez-vous à notre programme jeunesse dès aujourd’hui.
Compas de la carte des compétences
Logo du partenaire accrédité SFIA

WithYouWithMe est un partenaire accrédité mondial de la Fondation SFIA

La Fondation du Cadre des compétences pour l’ère de l’information (SFIA) produit le cadre mondial de compétences et de compétences reconnu par l’industrie pour le monde numérique. Il définit les compétences requises par les professionnels des affaires et de la technologie à tous les niveaux pour concevoir, mettre en œuvre, gérer et protéger les données et la technologie.

En savoir plus sur le cadre sfia →

Voir notre programme en action

De la salle de classe au codage de l’image de la carte de blog

WYWM Blog

De la salle de classe au codage : le programme scolaire ouvre la voie à des carrières technologiques

WithYouWithMe a rejoint future skills organisation (FSO) pour mener le NSW Schools Digital Careers Trial afin d’inspirer les lycéens australiens à envisager une carrière dans la technologie.
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Article d’Education Today - Cheminement de carrière technologique

L’éducation aujourd’hui

Commencer sur un cheminement de carrière technologique à l’école secondaire

La pénurie de travailleurs de la technologie est une source de préoccupation et une partie d’une solution pourrait être de commencer à identifier les étudiants ayant des aptitudes particulières dans le domaine de la technologie très large et varié au cours de l’école secondaire en utilisant la suite d’évaluation de WYWM.
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Image de la carte GED

Bloomberg,

Un nouveau partenariat GED est prêt à stimuler l’étude avec des informations d’apprentissage innovantes

Plus de 700 000 étudiants américains qui prennent le GED chaque année auront bientôt accès à des informations d’apprentissage puissantes, grâce à une nouvelle initiative visant à améliorer les résultats des étudiants.
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Today Show - Tech Job Boom vidéo

Le spectacle d’aujourd’hui

Créer des cheminements de carrière pour les adolescents afin de s’attaquer aux lacunes du pays en matière de compétences numériques

WithYouWithMe Social Impact Lead, Alicia Kouparitsas déballe le nouveau modèle d’apprentissage technologique mis à l’essai dans les écoles australiennes pour aider les élèves à entrer dans le secteur technologique au rythme rapide tout droit sorti du lycée.
Regardez maintenant
Image de la carte de communiqué de presse du programme d’éducation de la Nouvelle-Galles du Sud

Revue financière australienne

Nouveau programme pour s’attaquer à la crise des compétences numériques en Australie, un lycéen à la fois

WithYouWithMe s’est associé à la Digital Skills Organisation (DSO) pour lancer un programme d’éducation révolutionnaire en Nouvelle-Galles du Sud qui verra 1 500 lycéens se perfectionner pour des carrières technologiques en demande dans le but de soulager la crise des compétences numériques en Australie.
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Les jeunes ont l’image de la carte de compétences technologiques

News Limited

Les experts affirment que les jeunes ont des compétences naturelles pour décrocher des rôles informatiques lucratifs

Les jeunes ont déjà les compétences technologiques nécessaires pour accéder à une gamme de postes bien rémunérés et en demande sans avoir besoin d’une expérience préalable ou d’un diplôme universitaire.
Lire la suite
Image de la carte des compétences technologiques des jeunes

Nouvelles de FE

Les compétences technologiques des jeunes peuvent aider à résoudre la crise des compétences numériques au Royaume-Uni

Le Royaume-Uni doit moderniser la façon dont il recrute, améliore ses compétences et conserve sa main-d’œuvre, ce qui nécessite de perturber les approches traditionnelles et de rechercher les viviers de talents sous-utilisés qu’il possède , y compris nos jeunes.
Lire la suite
Déverrouillage de l’image de la carte de podcast de la génération Z

Numérique natif et analogique natif

Créer des possibilités de diversité et d’inclusion dans l’avenir du travail

Ce podcast pour les auditeurs de la génération Z explore comment les jeunes peuvent surmonter les obstacles souvent inhérents aux processus d’emploi.
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Graphique pour le podcast The Buzz About STEM

Le buzz sur les STIM

Les compétences essentielles dont chaque sortant de l’école a besoin

Patrick Kidd, PDG de Future Skills Organisation et responsable de l’impact social WYWM, Cia Kouparitsas a rejoint le podcast The Buzz about STEM pour partager les raisons pour lesquelles les jeunes qui quittent l’école devraient se concentrer sur le développement des compétences numériques afin de prospérer dans le milieu de travail moderne.
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Violet individuel

Particuliers

Commencez votre voyage dans la technologie. Cartographiez vos compétences pour correspondre à une carrière et entraînez-vous gratuitement.
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